Wir bieten internationale Rekrutierung von Expat-Ärzten und Krankenschwestern für deutsche Krankenhäuser an.

Deutschland besitzt eines der besten Gesundheitssysteme der Welt. Ein umfangreiches System braucht jedoch viel Unterstützung. Neue Studien zeigen, dass derzeit in Deutschland über 50.000 Ärzte und Krankenschwestern fehlen, auch die Zukunftsaussichten sind nicht viel besser. Die Prognose lautet, dass bis zu 350.000 Mitarbeiter im Gesundheitswesen benötigt werden, um den zukünftigen Bedarf zu decken. Dies ist so offensichtlich, dass die Bundesregierung den Wechsel von Beschäftigten im Gesundheitswesen nach Deutschland mit einfacheren Visumanträgen und Genehmigungsverfahren unterstützt. Lassen Sie sich von uns dabei unterstützen!

Unsere Ziele und Werte

Candelabra – International healthcare Recruiting and Consulting steht für Beratung, Unterstützung und Integration in das internationale Gesundheitswesen. Wir sehen es als unsere Kernaufgabe an, als Wegweiser für Ihre Reise und Brücke zu Ihrem neuen Arbeitgeber / Arbeitnehmer zu fungieren. Dies machen wir, in dem wir unsere Unterstützung auf Ihre individuellen Bedürfnisse anpassen.

Unsere Motivation

Wir selbst haben schon mehrfach internationale Umzüge, als Arbeitnehmer aber auch Arbeitgeber, mit erlebt. Wir wissen wie anstrengend ein Umzug und Neustart in einem anderen Land sein can. Wir glauben, dass die Unterstützung am Anfang für einen guten Start am wichtigsten ist und zu einem langfristig erfolgreichen Verhältnis zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern führt.

Our Solution

Wir bieten Ärzten, Krankenschwestern und Krankenhäusern vom ersten Tag unsere Unterstützung an. Es spielt keine Rolle, wo Sie sich auf Ihrer Reise befinden, wir helfen Ihnen, erfolgreich zu sein!

Lassen Sie Candelabra Ihre globale Brücke sein!

"Lassen Sie uns Ihre Reise gemeinsam beginnen"

Die Candelabra Erfahrung

Von unseren eigenen Erfahrungen wissen wir, wie schwierig ein internationaler Arbeitsplatzwechsel sowohl für die Krankenschwester / den Arzt als auch für das Krankenhaus sein kann. Als neuer Mitarbeiter in einem anderen Land müssen wir uns nicht nur beruflich, sondern auch persönlich anpassen. Dies erhöht den Druck und beinhaltet viele Unsicherheiten. Wir bei Candelabra möchten Sie von diesem Druck entlasten und die Unsicherheiten verringern, damit Sie sich auf Ihre neue Aufgabe konzentrieren können. Wir sind für Sie da, wann immer Sie uns brauchen. Als Klinik ist die Kommunikation mit neuen Mitarbeitern aus einem anderen Land zeitaufwändig und der Schwerpunkt liegt auf arbeitsbezogenen Themen wie Bezahlung, Vertrag etc. Die Personalabteilung versucht ihr Bestes, um neue Mitarbeiter zu unterstützen. Haben sie jedoch die Zeit, bei Fragen zum täglichen Leben, zur Vermietung von Wohnungen und allen anderen Notwendigkeiten Dingen des täglichen Lebens zu helfen? Candelabra übernimmt die zusätzlichen Aufgaben, welche sich aus der Beschäftigung von Übersee ergeben. Wir kümmern uns um Ihre neuen internationalen Mitarbeiter. Wir helfen Ihnen dabei, diese internationale Rekrutierung und Beschäftigung zu einer positiven Erfahrung zu machen: Die Candelabra Erfahrung

Sonja Konrad

"Unternehmen Sie den ersten Schritt"

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